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Codice Civile
Codice Penale

Libro quinto – Del lavoro

Art. 2060 Del lavoro

Il lavoro è tutelato in tutte le sue forme organizzative ed esecutive, intellettuali, tecniche e manuali. Capo I – Disposizioni generali – –

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Art. 2061 Ordinamento delle categorie professionali

L’ordinamento delle categorie professionali è stabilito dalle leggi, dai regolamenti, dai provvedimenti dell’autorità governativa. Capo I – Disposizioni generali – –

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Art. 2062 Esercizio professionale delle attività economiche

L’esercizio professionale delle attività economiche è disciplinato dalle leggi, dai regolamenti Capo I – Disposizioni generali – –

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Art. 2063-2066

omissis Capo II – Delle ordinanze corporative e degli accordi economici collettivi Capo da considerarsi interamente abrogato – –

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Art. 2067 Soggetti

I contratti collettivi di lavoro sono stipulati dalle associazioni professionali. Capo III – Del contratto collettivo di lavoro e delle norme equiparate – –

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Art. 2068 Rapporti di lavoro sottratti a contratto collettivo

Non possono essere regolati da contratto collettivo i rapporti di lavoro, in quanto siano disciplinati con atti della pubblica autorità in conformità della legge. Sono altresì sottratti alla disciplina del contratto collettivo i rapporti di lavoro concernenti prestazioni di carattere personale e domestico.* *Il secondo comma dichiarato illegittimo dalla Corte Cost sntenza n°68 del 1969 […]

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Art. 2069 Efficacia

Il contratto collettivo deve contenere l’indicazione della categoria di imprenditori e di prestatori di lavoro, ovvero delle imprese o dell’impresa, a cui si riferisce, e del territorio dove ha efficacia. In mancanza di tali indicazioni il contratto collettivo è obbligatorio per tutti gli imprenditori e i prestatori di lavoro rappresentati dalle associazioni stipulanti. Capo III […]

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Art. 2070 Criteri di applicazione

L’appartenenza alla categoria professionale, ai fini dell’applicazione del contratto collettivo, si determina secondo l’attività effettivamente esercitata dall’imprenditore. Se l’imprenditore esercita distinte attività aventi carattere autonomo, si applicano ai rispettivi rapporti di lavoro le norme dei contratti collettivi corrispondenti alle singole attività. Quando il datore di lavoro esercita non professionalmente un’attività organizzata, si applica il contratto […]

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Art. 2071 Contenuto

Il contratto collettivo deve contenere le disposizioni occorrenti, secondo la natura del rapporto, per dare esecuzione alle norme di questo codice concernenti la disciplina del lavoro, i diritti e gli obblighi degli imprenditori e dei prestatori di lavoro. Deve inoltre indicare le qualifiche e le rispettive mansioni dei prestatori di lavoro appartenenti alla categoria a […]

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Art. 2072-2076

omissis Capo III – Del contratto collettivo di lavoro e delle norme equiparate – –

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Art. 2077 Efficacia del contratto collettivo sul contratto individuale

I contratti individuali di lavoro tra gli appartenenti alle categorie alle quali si riferisce il contratto collettivo devono uniformarsi alle disposizioni di questo. Le clausole difformi dei contratti individuali preesistenti o successivi al contratto collettivo, sono sostituite di diritto da quelle del contratto collettivo, salvo che contengano speciali condizioni più favorevoli ai prestatori di lavoro. […]

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Art. 2078 Efficacia degli usi

In mancanza di disposizioni di legge e di contratto collettivo si applicano gli usi. Tuttavia gli usi più favorevoli ai prestatori di lavoro prevalgono sulle norme dispositive di legge. Gli usi non prevalgono sui contratti individuali di lavoro. Capo III – Del contratto collettivo di lavoro e delle norme equiparate – –

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Art. 2079 Rapporti di associazione agraria e di affitto a coltivatore diretto

La disciplina del contratto collettivo di lavoro si applica anche ai rapporti di associazione agraria regolati dal capo II del titolo II ed a quelli di affitto a coltivatore diretto del fondo . Tuttavia in questi rapporti il contratto collettivo non deve contenere norme relative al salario, all’orario di lavoro, alle ferie, al periodo di […]

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Art. 2080 Colonia parziaria e affitto con obbligo di miglioria

Nei contratti individuali di colonia parziaria e di affitto a coltivatore diretto, con obbligo di miglioria, conservano efficacia le clausole difformi dalle disposizioni del contratto collettivo stipulato durante lo svolgimento del rapporto. Capo III – Del contratto collettivo di lavoro e delle norme equiparate – –

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Art. 2081

omissis Capo III – Del contratto collettivo di lavoro e delle norme equiparate – –

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Art. 2082 Imprenditore

E’ imprenditore chi esercita professionalmente un’attività economica organizzata al fine della produzione o dello scambio di beni o di servizi. Capo I – Dell’impresa in generale Sezione I – Dell’imprenditore –

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Art. 2083 Piccoli imprenditori

Sono piccoli imprenditori i coltivatori diretti del fondo , gli artigiani, i piccoli commercianti e coloro che esercitano un’attività professionale organizzata prevalentemente con il lavoro proprio e dei componenti della famiglia. Capo I – Dell’impresa in generale Sezione I – Dell’imprenditore –

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Art. 2084 Condizioni per l'esercizio dell'impresa

La legge determina le categorie d’imprese il cui esercizio è subordinato a concessione o autorizzazione amministrativa. Le altre condizioni per l’esercizio delle diverse categorie di imprese sono stabilite dalla legge. Capo I – Dell’impresa in generale Sezione I – Dell’imprenditore –

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Art. 2085 Indirizzo della produzione

Il controllo sull’indirizzo della produzione e degli scambi in relazione all’interesse unitario dell’economia nazionale è esercitato dallo Stato, nei modi previsti dalla legge. Capo I – Dell’impresa in generale Sezione I – Dell’imprenditore –

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Art. 2086 Direzione e gerarchia nell'impresa

L’imprenditore è il capo dell’impresa e da lui dipendono gerarchicamente i suoi collaboratori. Capo I – Dell’impresa in generale Sezione I – Dell’imprenditore –

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